去年5月，党中央、国务院印发了《关于支持浙江高质量发展建设共同富裕示范区的意见》。今天，国家发改委召开新闻发布会介绍，《意见》印发9个月来，浙江以变革引领，进行整体谋划，努力为全国推动共同富裕探路。
浙江出台了2021—2025年《高质量发展建设共同富裕示范区实施方案》，明确了共同富裕56个指标到2022年、2025年的两个阶段性目标，并制定了绩效考评办法，动态监测评价共同富裕示范区建设工作进展。截至目前，浙江省级部门聚焦重点领域已出台了64个专项政策意见，形成了“共性+个性”的政策工具箱，初步构建形成了共同富裕示范区建设的目标体系、工作体系、政策体系和评价体系，构建起共同富裕示范区建设的“四梁八柱”。
浙江省发改委主任 孟刚：通过组织变革引领社会变革。组建省委社会建设委员会，作为省委派出机构，与省发展改革委合署办公。建立会议推进、清单化管理、改革探索和试点推广、民情通达等四个机制，全力抓好共同富裕示范区建设的统筹协调、整体推进。
共同富裕示范区建设：积极帮助重点群体提升就业质量
记者从今天国家发改委新闻发布会上了解到，浙江正在谋划构建共富型高质量就业创业体系，帮助高校毕业生、农民工、新就业形态劳动者等重点群体提升就业质量，加快推动实现共同富裕。
除了杭州市区，浙江已全面放开专科以上学历毕业生的落户限制，杭州的落户条件为本科以上学历。高校毕业生到浙江工作，可以享受2万到40万不等的生活补贴或购房租房补贴。大学生想创业，可贷款10万到50万，如果创业失败，贷款10万以下的由政府代偿，贷款10万以上的部分，由政府代偿80%。
浙江省人力资源和社会保障厅副厅长 陈中：大学生从事家政、养老和现代农业创业，政府给予10万元的创业补贴，大学生到这些领域工作，政府给予每人每年1万的就业补贴，连续补贴3年。大学生到浙江实习的，各地提供生活补贴。对家庭困难的毕业生，发放每人3000元的求职创业补贴。
浙江是2300万省外务工人员，省外务工人员与本地户籍的劳动者享受同等的就业创业服务和政策。此外，浙江专门出台了维护新就业形态劳动者劳动保障权益的实施办法，放开了灵活就业人员在就业地参加企业职工基本养老保险、基本医疗保险的户籍限制，支持新就业形态劳动者单险种参加工伤保险；还要求平台企业发挥数据技术优势，合理管控在线工作时间，对连续工作超过4小时的要安排工间休息。